Head Jobs in Ulm
16 offene Stellen bei 6 Arbeitgebern
Für den Beruf Head listet unser Feed derzeit 16 aktuelle Stellenangebote aus Ulm und Umland. Verteilt sind sie auf 6 Arbeitgeber, an der Spitze HENSOLDT.
Head of Finance (m/w/d)
Head of Qualification Processes Dynamcis POB (m/f/x)
Head of Supplier Quality (w/m/d)
Head of Fighter Radar Test Means Design (w/m/d)
Head of Facility Management Germany (m/w/x)
Head of Corporate Systems (m/w/d)
Head of Global Real Estate IQR (m/w/x)
Head of Air SIGINT Software Backend & Delivery (w/m/d)
Head of Brand Marketing / Senior Conceptioner (m/w/d)
Head of Naval & Ground Infrastructure (w/m/d)
Head of Product Safety & Release Management (w/m/d)
Head of "ATC System & Solution Engineering" (w/m/d)
Head of Radar Processing Engineering (w/m/d)
Head of 4D System Engineering (w/m/d)
Head of "Tracking Processing" (w/m/d)
Head of Customer Data Quality & Governance (w/m/d)
Head-Stellen in Ulm — Zahlen & Fakten
Arbeitgeber, die aktuell Head suchen
Orte im Einzugsgebiet
- Ulm: 11 Stellen
- Oberkochen (bei Ulm): 3 Stellen
- Ulm, Würzburg: 1 Stelle
- Neckarsulm: 1 Stelle
Häufige Fragen zu Head-Stellen in Ulm
In unserem Feed stehen aktuell 16 offene Head-Stellen in Ulm und im Umland — die Zahl aktualisiert sich täglich.
HENSOLDT hat aktuell 9 offene Head-Stellen. Insgesamt suchen 6 verschiedene Arbeitgeber nach Headen im Raum Ulm.
Vollzeit: 16 Stellen. Auf jeder Stellenkarte findest du das passende Modell.
Die neueste Head-Stelle wurde vor 1 Tag veröffentlicht: „Head of Finance (m/w/d)" bei Robert Walters Germany GmbH.
Klick auf „Stelle ansehen" leitet dich direkt zum Anbieter — ohne Registrierung auf ulm-stellenmarkt.de, ohne Zwischenschritt. Du bewirbst dich dann auf der Originalseite des Arbeitgebers.
Ähnliche Berufe
Aktuell sind im Ulmer Stellenportal 16 Head-Positionen ausgeschrieben — von insgesamt 749 offenen Stellen in der Stadt. Die Nachfrage konzentriert sich auf technologiegetriebene Branchen: Verteidigung, Optik und Medizintechnik stellen in Ulm die meisten Führungsstellen. HENSOLDT führt das Feld mit 9 Ausschreibungen an, gefolgt von ZEISS mit 3 Stellen. Personaldienstleister schalten zusätzlich Head-Positionen für Kundenunternehmen im Raum Ulm. Die Bandbreite reicht von Department Head im Engineering bis zu Head of Operations in der Produktion.
Was macht ein Head in Ulm?
Head-Positionen in Ulm sind keine einheitliche Berufsbezeichnung, sondern ein Sammelbegriff für leitende Funktionen auf Abteilungs- oder Bereichsebene — typischerweise eine Ebene unterhalb der Geschäftsführung. In der Ulmer Rüstungs- und Sensoriktechnik, die von Unternehmen wie HENSOLDT und ZEISS geprägt wird, umfassen solche Rollen häufig die fachliche und disziplinarische Führung von Entwicklungs- oder Produktionsteams, Budget- und Ressourcenverantwortung sowie die Steuerung von Projekten im Bereich Verteidigung oder Hochpräzisionsoptik.
Im Logistik- und Handelsbereich, in dem Unternehmen wie Lidl Dettingen Nord aktiv rekrutieren, bezeichnet „Head of" Funktionen in der Lagersteuerung, Filialorganisation oder im Supply-Chain-Management. Gemeinsam ist allen Head-Rollen in Ulm: Sie verbinden operative Eigenverantwortung mit Berichtspflicht an die Unternehmensleitung, koordinieren mehrere Teams oder Standorte und sind in strategische Entscheidungsprozesse eingebunden. Regelmäßige Abstimmungen mit Werken oder Niederlassungen im benachbarten Neu-Ulm sowie in den Gemeinden Senden und Erbach gehören zum üblichen Aufgabenspektrum.
Anforderungen und Qualifikationen
Die meisten Ulmer Arbeitgeber setzen für Head-Positionen ein abgeschlossenes Hochschulstudium voraus — je nach Bereich Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder Informatik. Berufserfahrung von mindestens fünf Jahren in der jeweiligen Fachdomäne gilt als Mindestvoraussetzung; erste Führungserfahrung wird fast durchgängig erwartet.
Für technisch geprägte Rollen bei Verteidigungs- oder Optikherstellern sind Kenntnisse in Projekt- oder Programmmanagement (z. B. nach IPMA oder PMI) ein messbarer Vorteil. Englisch in Verhandlungsstärke ist bei international aufgestellten Arbeitgebern keine Option, sondern Pflicht. Ein klassischer Ausbildungsberuf existiert für „Head"-Funktionen nicht; die IHK Ulm bietet jedoch Weiterbildungen zur geprüften Betriebswirtin bzw. zum geprüften Betriebswirt an, die als Aufstiegsweg anerkannt werden. Quereinsteiger aus dem Fachexperten-Track sind möglich, wenn Führungskompetenzen nachweisbar belegt werden können.
Gehalt als Head in Ulm
Konkrete Gehaltszahlen für Head-Positionen in Ulm liegen im Briefing nicht vor. Einflussfaktoren sind Teamgröße, Budgetverantwortung, Branche und individuelle Tarifbindung — in der Metall- und Elektroindustrie gilt der ERA-Tarifvertrag Baden-Württemberg, der Eingruppierungen für Führungsebenen regelt. Handelsunternehmen orientieren sich am Einzelhandelstarif. Weiterführende Vergleichswerte finden Sie auf einschlägigen Gehaltsportalen unter dem Suchbegriff „Head Ulm".
Arbeitsmarkt in Ulm — regionale Einordnung
Ulm zählt 129.942 Einwohnerinnen und Einwohner (Stand 2023) und ist seit 2011 um 10,6 Prozent gewachsen — in den letzten fünf Jahren noch einmal um 2,9 Prozent. Der Wanderungssaldo liegt bei 6,1 je 1.000 Einwohner, was auf anhaltende Zuzugsdynamik hindeutet. Das Medianalter beträgt 40,0 Jahre, das Durchschnittsalter 42,0 Jahre — Head-Positionen richten sich typischerweise an Fachkräfte ab Mitte 30, die damit gut in die Altersstruktur der erwerbsfähigen Bevölkerung passen.
Der Altenquotient liegt bei 30,1 und der Jugendquotient bei 29,7, was auf eine ausgewogene demografische Basis hindeutet. Für Führungskräfte, die nicht direkt in Ulm wohnen, kommen die Umlandgemeinden Neu-Ulm, Blaustein, Erbach, Senden und Illerkirchberg als Wohnstandorte infrage — alle sind über die Stadtgrenzen hinweg als Pendlereinzugsgebiet relevant. Weitere Arbeitsmarktdaten finden Sie auf der Arbeitsmarktseite des Portals.
Karriere und Weiterentwicklung
Head-Positionen sind in der Regel keine Einstiegsfunktion, sondern ein Karriereschritt aus dem Senior-Experten- oder Teamleiter-Track. Der typische Aufstieg führt weiter zu Director-, VP- oder C-Level-Rollen innerhalb desselben Unternehmens. In Ulmer Industrieunternehmen ist der Wechsel in eine Werkleitung oder Divisionleitung ein häufiger nächster Schritt.
Verwandte Berufsfelder, die auf dem Portal gelistet sind, umfassen weitere Führungs- und Spezialistenberufe. Wer sich lateral entwickeln möchte, findet unter Projektmanager- oder Programm-Manager-Rollen inhaltlich verwandte Positionen. Für Fachkräfte, die flexibel arbeiten wollen, lohnt ein Blick auf Homeoffice-Stellen in Ulm, da ein Teil der Head-Positionen hybride Arbeitsmodelle anbietet.
Bewerbung als Head in Ulm
Ulm bietet mit seinen 16 Head-Ausschreibungen ein überschaubares, aber spezialisiertes Segment — mit klarem Schwerpunkt auf Technologie und Industrie. Wer die Anforderungen erfüllt, konkurriert um Positionen bei einigen der bekanntesten Arbeitgeber der Region. Für den Überblick über alle Unternehmen empfiehlt sich ein Blick auf die größten Arbeitgeber in Ulm. Nachwuchsführungskräfte, die noch eine Qualifikationslücke schließen wollen, finden unter Ausbildungsstellen Ulm Anschlussprogramme. Positionen im Umland sind unter Neu-Ulm gelistet.